miércoles, 28 de septiembre de 2022


La crisis del Covid-19 nos ha generado una sensación de pérdida de forma potente y persistente. Esta pérdida también afecta a las personas que ocupan cargos de responsabilidad en las empresas.
En algunos casos, la pérdida ha sido  traumática y muy dolorosa, como la pérdida de vidas (colaboradores, familiares, amigos). 
En otros casos, la pérdida ha sido  menor pero también inaceptable, como la falta de recursos para seguir viviendo de manera estable y segura. Y, en la gran mayoría de los casos, la pérdida también proviene de la falta de libertad de acción y elección.

L@s lideres como no puede ser de otra manera son personas, seres emocionales y en los momentos del duelo también necesitan sentirse arropados y acompañados.

LA RUEDA DEL TRABAJO

La Rueda del Trabajo.  es una herramienta  que nos ayuda a analizar dónde necesitamos mejorar y dónde debemos intervenir antes de considerar cambios.

Analiza gráficamente tu situación actual y observa qué tan satisfecho estás en tu entorno laboral. La Rueda del trabajo es una herramienta que promueve el "pensar ahora" al identificar el potencial personal y aquellos aspectos que parecen oportunidades de cambio.

Esta actividad implica un trabajo mental (análisis y reflexión) para identificar e identificar tus metas, recursos y oportunidades de cambio.